医療法人 〒358-0026 埼玉県入間市小谷田1258-1 TEL：04-2934-5097
社会福祉法人 〒358-0026 埼玉県入間市小谷田1656-1 TEL：04-2963-4801
栄養士
病院併設のフィットネスクラブでの勤務です！
| 勤務場所 | 【雇入れ直後】 Medical Fitness SHAFT 【変更の範囲】 Medical Fitness SHAFT／他・医療法人関連施設 |
|---|---|
| 住所 | 埼玉県入間市小谷田1258-1 |
| 勤務時間 | 週4日程度～／早番 9：00～17：30 遅番 12：00～20：30 二交代制 |
| 給与 | 【パート】時給1,300円 |
| 昇給・賞与 | 【パート】昇給：年1回、賞与：年2回（前年度実績0.4～1ヶ月） |
| 諸手当 | 通勤手当 |
| 休日休暇 | 労働契約による |
| 仕事内容 | フィットネスクラブでの栄養士業務及び運動指導など |
| 応募資格 | ◆要栄養士免許 |
| 車通勤 | 車通勤可（駐車場あり）◆無料駐車場あり |
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険（40歳以上） |
| 福利厚生 | 某有名テーマパーク割引券、西武ドーム年間契約法人シート、日本フィルハーモニー交響楽団鑑賞シート、企業主導型保育園、ボウリング大会、忘年会、職員確保安定計画…等 |
| 待遇 | 職員給食（食事補助制度有）、職員健康診断、インフルエンザ予防接種、ユニフォーム貸与 |
| 備考 | 有期労働契約職員は反復して5年を超えて更新した際、無期転換の申し込み権が発生し、これを申し込みした場合、期間の定めのない無期労働契約職員に転換できる。 |
Medical Fitness SHAFTについて
Medical Fitness SHAFTはメディカルチェックによる健康管理と、医学およびスポーツ科学のエビデンスに基づいた運動プログラムにより心豊かな健康づくりを目指すトータルヘルスケアサポーターです。
施設は入間ハート病院と同じ敷地内にあります。病院および検診施設併設のフィットネス（医療法第42条疾病予防運動施設※）ですので、医療によるリスクチェックとサポートで、安全かつ安心して運動に取り組むことができます。
入間ハート病院は16診療科・病床数23床の病院です。豊富な診療科と専門外来、さらには大学病院をはじめとするネット ワークを活かし、幅広い疾患治療に対応しています。
住宅手当などの諸手当も充実しています。また院内にはスタッフのための保育所があります。小さな子供のいるスタッフも安心して働けます。
栄養士
病院併設のフィットネスクラブでの勤務です！
| 勤務場所 | 【雇入れ直後】 Medical Fitness SHAFT 【変更の範囲】 Medical Fitness SHAFT／他・医療法人関連施設 |
|---|---|
| 住所 | 埼玉県入間市小谷田1258-1 |
| 勤務時間 | 週4日程度～／早番 9：00～17：30 遅番 12：00～20：30 二交代制 |
| 給与 | 【パート】時給1,300円 |
| 昇給・賞与 | 【パート】昇給：年1回、賞与：年2回（前年度実績0.4～1ヶ月） |
| 諸手当 | 通勤手当 |
| 休日休暇 | 労働契約による |
| 仕事内容 | フィットネスクラブでの栄養士業務及び運動指導など |
| 応募資格 | ◆要栄養士免許 |
| 車通勤 | 車通勤可（駐車場あり）◆無料駐車場あり |
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険（40歳以上） |
| 福利厚生 | 某有名テーマパーク割引券、西武ドーム年間契約法人シート、日本フィルハーモニー交響楽団鑑賞シート、企業主導型保育園、ボウリング大会、忘年会、職員確保安定計画…等 |
| 待遇 | 職員給食（食事補助制度有）、職員健康診断、インフルエンザ予防接種、ユニフォーム貸与 |
| 備考 | 有期労働契約職員は反復して5年を超えて更新した際、無期転換の申し込み権が発生し、これを申し込みした場合、期間の定めのない無期労働契約職員に転換できる。 |
Medical Fitness SHAFTについて
Medical Fitness SHAFTはメディカルチェックによる健康管理と、医学およびスポーツ科学のエビデンスに基づいた運動プログラムにより心豊かな健康づくりを目指すトータルヘルスケアサポーターです。
施設は入間ハート病院と同じ敷地内にあります。病院および検診施設併設のフィットネス（医療法第42条疾病予防運動施設※）ですので、医療によるリスクチェックとサポートで、安全かつ安心して運動に取り組むことができます。
入間ハート病院は16診療科・病床数23床の病院です。豊富な診療科と専門外来、さらには大学病院をはじめとするネット ワークを活かし、幅広い疾患治療に対応しています。
住宅手当などの諸手当も充実しています。また院内にはスタッフのための保育所があります。小さな子供のいるスタッフも安心して働けます。
